Organisation Syndicale Multi-Catégorielle

L’UFAP UNSA JUSTICE PRESENTE SON BILAN 2018/2022 SUR LES SPIP

A l’approche des élections professionnelles 2022, l’heure est au bilan pour les organisations syndicales. L’UFAP UNSa Justice ne fait pas exception, d’autant qu’elle n’a pas à rougir de son action en faveur des personnels !

Pour son second mandat au sein des SPIP, forte de son identité multi-catégorielle et de son engagement au service des personnels des SPIP, l’UFAP UNSa Justice a obtenu :

  • La signature et la mise en place de la réforme de la Filière Insertion et Probation. Celle-ci a conduit à une augmentation de la rémunération mensuelle des C.P.I.P allant de 140€ à 280€ et à des revalorisations indemnitaires substantielles : augmentation de l’IFPIP (+70%), de l’IFO des DPIP (+40%), de la PSS des agents PSE (+2 points) et des personnels administratifs (+2 points) ainsi que de l’ICP de ces derniers (portée à 1000 euros) ;
  • Revalorisation de 200 et 220€ de l’IFSE des C.P.I.P dans le cadre de la mobilisation pour le C.T.I. ;
  • Inclusion des éducateurs, psychologues et assistants de services social travaillant en SPIP dans le dispositif du C.T.I (Complément de Traitement Indiciaire) de 183€/mois ;
  • Revalorisation de 3.5% du point d’indice (au travers de l’UNSA fonction publique) ;
  • Maintien de la mobilité aux points pour les CPIP ;
  • Création des organigrammes de références pour les SPIP ;
  • L’harmonisation des organisations de service pendant la crise sanitaire et l’application du dispositif relatif aux personnes vulnérables.

BEAUCOUP RESTE ENCORE À FAIRE, BEAUCOUP RESTE ENCORE À OBTENIR !

C’est pourquoi du 01 au 08 Décembre 2022, il sera de nouveau temps d’accorder massivement votre soutien à l’UFAP UNSa Justice, syndicat multi-catégoriel majoritaire au sein du ministère de la Justice !

                                                                               Le Représentant de la Filière

                                                                      Simon Pierre LAGOUCHE

Partager :

À voir aussi
Nationale

POINT D’ETAPE REFORME CEA/CDC

Le 25 mars 2024, les Organisations Syndicales ont été conviées à une réunion d’information sur la mise en œuvre du décret 2023-1341 du 29 décembre

Régionale

Bonneville : une lueur d’espoir

Le 26 Mars 2024 UNE LUEUR D’ESPOIR MA Bonneville Nous venons d’apprendre par note de service, rédigée par le directeur du CP d’AITON, que notre

MA ANGERS : STOP!

Le 26 mars 2024, C’est avec une profonde amertume que l’UFAP UNSa Justice déplore de nouvelles agressions sur personnels, mais pas seulement ! Récemment, la MA

Cliquez-ici pour modifier vos préférences en matière de cookies