Service 2026… toujours rien !!!
À l’approche de la dernière semaine de novembre 2025, les agents n’ont toujours aucune visibilité sur ce qui les attend pour l’année prochaine. Aucun planning, aucune projection, aucune information. À seulement six semaines du début de la nouvelle année, c’est inadmissible.
Cette absence totale d’organisation est vécue comme un véritable scandale par les collègues, qui subissent déjà des conditions de travail difficiles au quotidien…Ça suffit.
Depuis trop longtemps, nous attendons un planning sérieux, stable et applicable.
Depuis trop longtemps, nous voyons défiler promesses, silences et refus, sans aucune avancée concrète. Comme si le travail et la fatigue des agents ne comptaient pas.
Après consultation auprès des personnels, il apparaît clairement que le service imaginé par l’administration pour 2026 (6 équipes de 10 agents) ne convient pas du tout.
À l’inverse, la proposition du bureau local UFAP (5 équipes de 12 agents), pensée pour être tenable et cohérente recueille un soutien massif.
Cette organisation est une solution transitoire, qui permettra enfin aux agents de souffler, de retrouver un rythme de travail soutenable et d’éviter de les épuiser, le temps que la situation de l’effectif s’améliore réellement.
Le bureau local UFAP a travaillé pendant des semaines pour construire un planning réaliste, adapté à la réalité du terrain et au professionnalisme des agents…Mais tout a été balayé d’un revers de main, comme si l’avis du « petit personnel », celui qui fait tourner l’établissement chaque jour, ne comptait pas.
À force de mépris, ça finit par exploser. Et aujourd’hui, nous sommes à un cheveu de l’explosion totale.
Les agents ont été patients. Très patients…Beaucoup trop patients.
La coupe est pleine, déborde… et commence même à inonder nos coursives.
La position du bureau local UFAP est claire :
Un vote de consultation doit être organisé pour l’ensemble des agents concernés, avec deux choix :
- Le service imposé par l’administration
- Le service proposé par le bureau local UFAP
Si le résultat du vote est largement en faveur de la proposition de l’administration, aucun problème : le terrain aura parlé. Nous respecterons pleinement le choix des agents et les résultats issus des urnes.
Si le résultat du vote est largement en faveur de la proposition UFAP et que la voix des agents n’est pas prise en considération,
un mouvement de blocage de l’établissement sera engagé immédiatement, sans délai, dès l’annonce des résultats.
Avis à bon entendeur : la balle est désormais dans votre camp…
Le secrétaire local.