Monsieur Le Président,
Nous souhaitons rappeler avec gravité une réalité que nul ne peut ignorer. Notre région pénitentiaire est à bout de souffle prise en étau entre une surpopulation pénale qui explose et un effectif de personnels tous corps confondus qui lui, fond comme neige au soleil.
Nous sommes contraints de répéter les mêmes constats, les mêmes alertes, sans que des solutions concrètes ne soient apportées.
Aujourd’hui les chiffres parlent encore d’eux-mêmes, Nos MA débordent, les cellules triplées voire quadruplées et les matelas au sol sont devenus une dangereuse norme.
Le taux moyen de nos M.A atteint 218 % avec plus de 1200 matelas au sol.
Albi : 187%, Carcassonne : 258%, Foix : 230%, Mende : 163%, Montauban : 190%, Nîmes : 252%, Rodez : 227%Tarbes : 241%, Béziers : 200%, Seysses : 274%, VLM : 179%, Perpignan : 278%. Que dire des QF : Nîmes : 275%, Seysses : 230%, Perpignan : 246% soit un taux moyen de 254%
Ces conditions de promiscuités dégradent la prise en charge des personnes détenues et la mission de réinsertion, et pire
encore elles compromettent la sécurité physique et morale des agents jour après jour dans l’indifférence générale.
Les Personnels de surveillance, d’insertion et de probation, administratifs et techniques sont à bout. En sous- effectif permanent, ils doivent faire face quotidiennement à une charge de travail intenable souvent dans un
climat de tension extrême s’apparentant à de la maltraitance institutionnelle. C’est une bombe à retardement
soyons en conscient, tôt ou tard ça explosera !!!
Le stress, l’épuisement professionnel physique et moral sont devenus la norme. Pourtant les personnels continuent de porter à bout de bras un système à l’agonie sans reconnaissance ni remerciement.
L’UFAP UNSa justice Toulouse alerte depuis trop d’années, les réponses tardent et restent très souvent largement
insuffisantes.
Des mesures fortes doivent être prises, des transfèrements, un plan massif de recrutements, des investissements dans l’accompagnement social et psychologique des personnels ainsi que dans la sécurité des personnels au quotidien, sans cela, la situation ne peut que se détériorer et finir par exploser.
Il est temps d’inverser cette courbe : plus de personnels et moins de détenus !!!!
Il ne peut y avoir de politique pénitentiaire efficace sans moyens humains matériels et financiers. Il est temps de cesser de gérer la pénurie et l’urgence. Il est temps de traiter les personnels avec respect et humanité. Les établissements pénitentiaires et les agents doivent être au cœur d’un état de droit et non pas à la merci d’une poudrière instable.
Tant que cette administration ne répondra pas à ces enjeux avec l’urgence et la hauteur qu’elle exige, elle devra porter seule la responsabilité et les conséquences de cette crise qui s’aggrave de jour en jour.
L’UFAP UNSa Justice Toulouse enjoint l’administration à agir avant qu’un autre drame ne mette en lumière la famille
pénitentiaire !!!!
Les Représentants UFAP UR Toulouse au CSA FS
